El gremio, consciente de las condiciones económicas actuales, busca asegurar que los trabajadores de la educación reciban un aumento justo y acorde a la inflación, sentando las bases para futuras discusiones salariales.
En una conferencia de prensa que ofreció este martes en la capital santafesina, Rodrigo Alonso, secretario general de la comisión directiva provincial de Amsafe, anunció la exigencia del sindicato de un aumento salarial del 84% para cerrar la paritaria docente del año 2023. La solicitud se fundamenta en la diferencia que deberá abonarse por la cláusula gatillo, considerando los datos de inflación del 215%, según el Instituto Provincial de Estadística y Censos (IPEC).
“Más que una solicitud lo que se le exigirá al gobierno provincial es el cumplimiento de una paritaria que se ha firmado en agosto del 2023 y que establecía dos cláusulas de actualización: una en octubre y otra en diciembre”, dijo Alonso en la rueda de prensa, donde compartió las cifras clave: “Se conoció ya la inflación acumulada del año 2023, que es el 215 por ciento, mientras que el aumento salarial que hemos obtenido es del 131 por ciento, por lo tanto hay 84 por ciento de diferencia”. El líder sindical subrayó que esta cifra se calcula tomando como referencia los salarios de febrero de 2023, base de la última paritaria anual.
Alonso enfatizó la importancia de estos datos para la discusión de la paritaria 2024, señalando que el salario de referencia para futuras negociaciones será el conformado por el aumento obtenido y el pago proporcional de aguinaldo. “Este último componente es esencial, ya que el aumento completa el salario del mes de diciembre, convirtiéndolo en el mejor del semestre”, señaló.
Ante la pregunta sobre las preocupaciones del gobierno sobre ausentismo y reemplazos, Alonso afirmó: “No es moneda de cambio. La discusión salarial va por un carril y las condiciones de trabajo van por otro”.
